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Responsable principal IT – Transformation numérique de la chaîne d’approvisionnement / Principal IT Supply Chain Digital Tranformation Lead
McKesson · Dollard-Des Ormeaux, Canada
CDD Senior themuse
Computer and IT
Postuler sur themuse McKesson, l’une des 10 premières entreprises du classement Fortune Global 500, touche à pratiquement tous les aspects des soins de santé et s’emploie à faire une réelle différence. Nous sommes reconnus pour notre capacité à offrir un savoir, des produits et des services qui rendent les soins de qualité plus accessibles et plus abordables. Chez nous, la santé, le bonheur et le bien-être de nos gens et des personnes que nous desservons sont prioritaires—et nous tiennent à cœur.
Ce que tu fais chez McKesson a de l’importance. Nous favorisons une culture où tu peux t’épanouir et avoir un impact, et où tu es encouragé à proposer de nouvelles idées. Ensemble, nous façonnons l’avenir de la santé pour nos patients, nos communautés et nos équipes. Si tu souhaites dès aujourd’hui contribuer à la santé de demain, nous aimerions avoir de tes nouvelles.
McKesson is an impact-driven, Fortune 10 company that touches virtually every aspect of healthcare. We are known for delivering insights, products, and services that make quality care more accessible and affordable. Here, we focus on the health, happiness, and well-being of you and those we serve – we care.
What you do at McKesson matters. We foster a culture where you can grow, make an impact, and are empowered to bring new ideas. Together, we thrive as we shape the future of health for patients, our communities, and our people. If you want to be part of tomorrow’s health today, we want to hear from you.
Chef principal, Transformation numérique TI – Expérience numérique de la chaîne d’approvisionnementSommaireDans ce rôle stratégique, vous agirez comme responsable de la transformation numérique (DTL) pour la chaîne d’approvisionnement au Canada, en étant le principal lien entre les leaders d’affaires et les équipes technologiques. Vous piloterez la modernisation des opérations de gestion d’entrepôts, de distribution, de logistique et de gestion des commandes, en traduisant les priorités d’affaires en solutions technologiques évolutives qui améliorent l’efficacité et l’avantage concurrentiel.Ce que vous ferezAgir comme point de contact principal entre la direction de la chaîne d’approvisionnement et les équipes technologiquesGérer le portefeuille TI de la chaîne d’approvisionnement (intake, priorisation, gouvernance)Définir et exécuter une feuille de route de transformation numérique sur plusieurs annéesTraduire les besoins d’affaires en solutions technologiques (ERP, WMS, TMS, OMS) et inversementCollaborer avec les parties prenantes en entreposage, distribution et logistique pour identifier des améliorationsDiriger l’élaboration de dossiers d’affaires pour les initiatives de transformationAssurer la stabilité, l’optimisation et la scalabilité des processus de bout en boutAgir comme point d’escalade pour les enjeux critiques opérationnels et systèmesFavoriser la collaboration interfonctionnelle pour livrer des résultats mesurablesCe que vous apportezExcellentes compétences en communication exécutive et gestion des parties prenantesCapacité à traduire efficacement les besoins d’affaires en solutions technologiquesCapacité démontrée à influencer et établir des relations avec des leaders VP/SVPEsprit de transformation axé sur l’amélioration continueForte capacité d’analyse et de résolution de problèmesExpérience en gestion de programmes et de portefeuillesVision stratégique reliant la chaîne d’approvisionnement et la technologieApproche axée sur les données et la prise de décision analytiqueSolide compréhension des opérations de la chaîne d’approvisionnementBon sens des affaires et acumen financierExigences minimalesDiplôme universitaire ou expérience équivalente et généralement 13+ ans d’expérience, incluant au moins 8 ans d’expérience directement liée. Moins d’années requis avec expérience pertinenteCompétences et expérience souhaitéesExpérience en distribution de soins de santé ou dans un environnement réglementéSolide expérience en technologies, données et systèmes ERP (WMS, TMS, OMS)Capacité démontrée à influencer des parties prenantes au niveau VP/SVPExpérience en transformation numérique dans des environnements complexesMaîtrise dans un domaine connexe (atout)Forte orientation vers l’excellence opérationnelleExpérience en collaboration à l’échelle de l’entrepriseCapacité à remettre en question le statu quo et à innover
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Job TitlePrincipal IT Digital Transformation Lead – Supply Chain Digital ExperienceSummaryIn this strategic role, you will serve as the Digital Transformation Lead (DTL) for Canada Supply Chain, acting as the primary bridge between business leaders and Technology teams. You will drive modernization across warehousing, distribution, logistics, and order management, translating business priorities into scalable technology solutions that enhance efficiency and competitive advantage.What You’ll DoAct as the primary liaison between Supply Chain leadership and Technology teamsOwn and manage the Supply Chain IT portfolio, including demand intake, prioritization, and governanceDefine and execute a multi-year digital transformation roadmapTranslate business needs into technology solutions (ERP, WMS, TMS, OMS) and vice versaPartner with stakeholders across warehousing, distribution, and logistics to identify improvementsLead business case development for transformation initiatives and investmentsEnsure end-to-end supply chain processes are stable, optimized, and scalableServe as an escalation point for critical operational and system issuesDrive cross-functional collaboration to deliver measurable business outcomesWhat You BringStrong executive communication and stakeholder management skillsAbility to translate business needs into technology solutions effectivelyProven ability to build relationships with senior leaders (VP/SVP level)Transformation mindset with focus on continuous improvementStrong problem-solving and forward-thinking approachExperience in program and portfolio managementStrategic thinking with ability to align supply chain and technologyData-driven decision-making and analytics mindsetDeep understanding of supply chain operations and distribution networksStrong business and financial acumenMinimum RequirementsDegree or equivalent and typically requires 13+ years, with 8+ years, of direct work-related experience. Less years required if has relevantPreferable Skills & ExperienceExperience in healthcare distribution or regulated supply chain environmentsStrong background in technology, data, and ERP systems (WMS, TMS, OMS)Proven ability to influence and partner with VP/SVP-level stakeholdersExperience leading digital transformation initiatives in complex enterprise environmentsMaster’s degree in a related fieldStrong operational excellence mindsetEnterprise-wide collaboration experienceAbility to challenge the status quo and drive innovation
We are proud to offer a competitive compensation package at McKesson as part of our Total Rewards. This is determined by several factors, including performance, experience and skills, equity, regular job market evaluations, and geographical markets. The pay range shown below is aligned with McKesson's pay philosophy, and pay will always be compliant with any applicable regulations. In addition to base pay, other compensation, such as an annual bonus or long-term incentive opportunities may be offered. For more information regarding benefits at McKesson, please click here.
Notre échelle salariale de base pour ce poste
Our Base Pay Range for this position
$142,500 - $237,500McKesson has become aware of online recruiting-related scams in which individuals who are not affiliated with or authorized by McKesson are using McKesson’s (or affiliated entities, like CoverMyMeds or RxCrossroads) name in fraudulent emails, job postings or social media messages. In light of these scams, please bear the following in mind:McKesson Talent Advisors will never solicit money or credit card information in connection with a McKesson job application.McKesson Talent Advisors do not communicate with candidates via online chatrooms or using email accounts such as Gmail or Hotmail. Note that McKesson does rely on a virtual assistant (Gia) for certain recruiting-related communications with candidates.McKesson job postings are posted on our career site: careers.mckesson.com.McKesson is an Equal Opportunity Employer McKesson provides equal employment opportunities to applicants and employees, without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, protected veteran status, disability, age, genetic information, or any other legally protected category. For additional information on McKesson’s full Equal Employment Opportunity policies, visit our Equal Employment Opportunity page. McKesson is committed to being an Equal Employment Opportunity Employer and offers opportunities to all job seekers including job seekers with disabilities. If you need a reasonable accommodation to assist with your job search or application for employment, please contact us by sending an email to (United States) Disability_Accommodation@McKesson.com or (Canada) Accessibility@mckesson.ca. Resumes or CVs submitted to this email box will not be accepted.Join us at McKesson!
Ce que tu fais chez McKesson a de l’importance. Nous favorisons une culture où tu peux t’épanouir et avoir un impact, et où tu es encouragé à proposer de nouvelles idées. Ensemble, nous façonnons l’avenir de la santé pour nos patients, nos communautés et nos équipes. Si tu souhaites dès aujourd’hui contribuer à la santé de demain, nous aimerions avoir de tes nouvelles.
McKesson is an impact-driven, Fortune 10 company that touches virtually every aspect of healthcare. We are known for delivering insights, products, and services that make quality care more accessible and affordable. Here, we focus on the health, happiness, and well-being of you and those we serve – we care.
What you do at McKesson matters. We foster a culture where you can grow, make an impact, and are empowered to bring new ideas. Together, we thrive as we shape the future of health for patients, our communities, and our people. If you want to be part of tomorrow’s health today, we want to hear from you.
Chef principal, Transformation numérique TI – Expérience numérique de la chaîne d’approvisionnementSommaireDans ce rôle stratégique, vous agirez comme responsable de la transformation numérique (DTL) pour la chaîne d’approvisionnement au Canada, en étant le principal lien entre les leaders d’affaires et les équipes technologiques. Vous piloterez la modernisation des opérations de gestion d’entrepôts, de distribution, de logistique et de gestion des commandes, en traduisant les priorités d’affaires en solutions technologiques évolutives qui améliorent l’efficacité et l’avantage concurrentiel.Ce que vous ferezAgir comme point de contact principal entre la direction de la chaîne d’approvisionnement et les équipes technologiquesGérer le portefeuille TI de la chaîne d’approvisionnement (intake, priorisation, gouvernance)Définir et exécuter une feuille de route de transformation numérique sur plusieurs annéesTraduire les besoins d’affaires en solutions technologiques (ERP, WMS, TMS, OMS) et inversementCollaborer avec les parties prenantes en entreposage, distribution et logistique pour identifier des améliorationsDiriger l’élaboration de dossiers d’affaires pour les initiatives de transformationAssurer la stabilité, l’optimisation et la scalabilité des processus de bout en boutAgir comme point d’escalade pour les enjeux critiques opérationnels et systèmesFavoriser la collaboration interfonctionnelle pour livrer des résultats mesurablesCe que vous apportezExcellentes compétences en communication exécutive et gestion des parties prenantesCapacité à traduire efficacement les besoins d’affaires en solutions technologiquesCapacité démontrée à influencer et établir des relations avec des leaders VP/SVPEsprit de transformation axé sur l’amélioration continueForte capacité d’analyse et de résolution de problèmesExpérience en gestion de programmes et de portefeuillesVision stratégique reliant la chaîne d’approvisionnement et la technologieApproche axée sur les données et la prise de décision analytiqueSolide compréhension des opérations de la chaîne d’approvisionnementBon sens des affaires et acumen financierExigences minimalesDiplôme universitaire ou expérience équivalente et généralement 13+ ans d’expérience, incluant au moins 8 ans d’expérience directement liée. Moins d’années requis avec expérience pertinenteCompétences et expérience souhaitéesExpérience en distribution de soins de santé ou dans un environnement réglementéSolide expérience en technologies, données et systèmes ERP (WMS, TMS, OMS)Capacité démontrée à influencer des parties prenantes au niveau VP/SVPExpérience en transformation numérique dans des environnements complexesMaîtrise dans un domaine connexe (atout)Forte orientation vers l’excellence opérationnelleExpérience en collaboration à l’échelle de l’entrepriseCapacité à remettre en question le statu quo et à innover
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Job TitlePrincipal IT Digital Transformation Lead – Supply Chain Digital ExperienceSummaryIn this strategic role, you will serve as the Digital Transformation Lead (DTL) for Canada Supply Chain, acting as the primary bridge between business leaders and Technology teams. You will drive modernization across warehousing, distribution, logistics, and order management, translating business priorities into scalable technology solutions that enhance efficiency and competitive advantage.What You’ll DoAct as the primary liaison between Supply Chain leadership and Technology teamsOwn and manage the Supply Chain IT portfolio, including demand intake, prioritization, and governanceDefine and execute a multi-year digital transformation roadmapTranslate business needs into technology solutions (ERP, WMS, TMS, OMS) and vice versaPartner with stakeholders across warehousing, distribution, and logistics to identify improvementsLead business case development for transformation initiatives and investmentsEnsure end-to-end supply chain processes are stable, optimized, and scalableServe as an escalation point for critical operational and system issuesDrive cross-functional collaboration to deliver measurable business outcomesWhat You BringStrong executive communication and stakeholder management skillsAbility to translate business needs into technology solutions effectivelyProven ability to build relationships with senior leaders (VP/SVP level)Transformation mindset with focus on continuous improvementStrong problem-solving and forward-thinking approachExperience in program and portfolio managementStrategic thinking with ability to align supply chain and technologyData-driven decision-making and analytics mindsetDeep understanding of supply chain operations and distribution networksStrong business and financial acumenMinimum RequirementsDegree or equivalent and typically requires 13+ years, with 8+ years, of direct work-related experience. Less years required if has relevantPreferable Skills & ExperienceExperience in healthcare distribution or regulated supply chain environmentsStrong background in technology, data, and ERP systems (WMS, TMS, OMS)Proven ability to influence and partner with VP/SVP-level stakeholdersExperience leading digital transformation initiatives in complex enterprise environmentsMaster’s degree in a related fieldStrong operational excellence mindsetEnterprise-wide collaboration experienceAbility to challenge the status quo and drive innovation
We are proud to offer a competitive compensation package at McKesson as part of our Total Rewards. This is determined by several factors, including performance, experience and skills, equity, regular job market evaluations, and geographical markets. The pay range shown below is aligned with McKesson's pay philosophy, and pay will always be compliant with any applicable regulations. In addition to base pay, other compensation, such as an annual bonus or long-term incentive opportunities may be offered. For more information regarding benefits at McKesson, please click here.
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Our Base Pay Range for this position
$142,500 - $237,500McKesson has become aware of online recruiting-related scams in which individuals who are not affiliated with or authorized by McKesson are using McKesson’s (or affiliated entities, like CoverMyMeds or RxCrossroads) name in fraudulent emails, job postings or social media messages. In light of these scams, please bear the following in mind:McKesson Talent Advisors will never solicit money or credit card information in connection with a McKesson job application.McKesson Talent Advisors do not communicate with candidates via online chatrooms or using email accounts such as Gmail or Hotmail. Note that McKesson does rely on a virtual assistant (Gia) for certain recruiting-related communications with candidates.McKesson job postings are posted on our career site: careers.mckesson.com.McKesson is an Equal Opportunity Employer McKesson provides equal employment opportunities to applicants and employees, without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, protected veteran status, disability, age, genetic information, or any other legally protected category. For additional information on McKesson’s full Equal Employment Opportunity policies, visit our Equal Employment Opportunity page. McKesson is committed to being an Equal Employment Opportunity Employer and offers opportunities to all job seekers including job seekers with disabilities. If you need a reasonable accommodation to assist with your job search or application for employment, please contact us by sending an email to (United States) Disability_Accommodation@McKesson.com or (Canada) Accessibility@mckesson.ca. Resumes or CVs submitted to this email box will not be accepted.Join us at McKesson!